План мероприятий по реализации обязательств Ростовского областного трехстороннего (регионального) Соглашения между Правительством Ростовской области, Союзом Организаций Профсоюзов «Федерация Профсоюзов Ростовской Области» и Союзом работодателей Ростовской области на 2023 – 2025 годы

№
п/п

Соответствующий
пункт Соглашения

Содержание
мероприятия

Срок
исполнения

Ответственный

Раздел 1. Приоритетные направления экономической политики

1.

1.1.1.,

1.2.13.

Реализация национальных проектов (программ) и Стратегии социально-экономического развития Ростовской области на период до 2030 года

весь период

исполнительные органы Ростовской области, Союз работодателей Ростовской области (далее – СРРО), Федерация Профсоюзов Ростовской Области (далее – ФПРО), членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, главы городских округов и муниципальных районов области

2.

1.1.14.

Организация мероприятий по обеспечению бесплатным горячим питанием 100% школьников 1-4 классов от общего количества обучающихся, посещающих школу. Проведение мониторинга организации питания обучающихся в общеобразовательных организациях

весь период

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

3.

1.1.15.

Внесение при необходимости в адрес федеральных органов государственной власти, Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений предложений, способствующих повышению конкурентоспособности экономики, совершенствованию налоговой и тарифной политики в интересах работников

в течение периода

по мере необходимости

региональная служба по тарифам Ростовской области

4.

1.1.17.

Осуществление мониторинга финансово-хозяйственной деятельности курируемых предприятий, в том числе включенных в перечень системообразующих организаций по курируемым видам экономической деятельности

ежемесячно

отраслевые исполнительные органы Ростовской области

5.

1.1.18.

Разработка и реализация плана мероприятий («дорожной карты») по популяризации системы добровольной сертификации «Сделано на Дону»

ежегодно

департамент потребительского рынка Ростовской области, главы городских округов и муниципальных районов Ростовской области

6.

1.2.1.,

1.2.2.,

1.2.19.

Реализация мероприятий программ «Создание благоприятных условий для привлечения инвестиций в Ростовскую область», «Развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в Ростовской области», «Инновационное развитие Ростовской области», действующих в рамках государственной программы «Экономическое развитие и инновационная экономика»

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

7.

1.2.2.

Обеспечение реализации государственной программы Ростовской области «Развитие физической культуры и спорта»

весь период

министерство по физической культуре и спорту Ростовской области

8.

1.2.3.

Установление экономически обоснованных тарифов с учетом сценарных условий, основных параметров прогноза социально-экономического развития Российской Федерации, разработанных Минэкономразвития России и одобренных Правительством Российской Федерации, размещение основных показателей расчета тарифов на официальном сайте РСТ http://rst.donland

в течение периода

в установленные законом сроки

региональная служба по тарифам Ростовской области

9.

1.2.5.,

1.2.7.,

1.2.8.,

1.2.11.

Реализация региональных проектов в сфере малого и среднего предпринимательства

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

10.

1.2.2.,

1.2.4.

Предоставление средств государственной поддержки региональным предприятиям АПК в рамках Государственной программы Ростовской области «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия» в целях содействия развитию отраслей АПК

весь период

министерство сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области

11.

1.2.6.

Осуществление мероприятий по стимулированию выхода субъектов малого и среднего предпринимательства из «теневого» сектора экономики и предупреждению «теневого» предпринимательства путем ведения работы по совершенствованию законодательства в сфере экономического развития региона, оптимизации налогообложения

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

12.

1.2.9.,

1.2.10.

Оказание содействия в налаживании партнерских связей производителей Ростовской области с розничными торговыми сетями и маркет-плейсами, действующими на территории Ростовской области

постоянно

департамент потребительского рынка Ростовской области

13.

1.2.18.

Реализация мероприятий подпрограммы «Защита прав потребителей в Ростовской области», действующей в рамках государственной программы Ростовской области «Экономическое развитие и инновационная экономика»

постоянно

департамент потребительского рынка Ростовской области

14.

1.2.20.

Проведение совместных мероприятий, выставок, ярмарок в целях развития и поддержки инвестиционной и предпринимательской деятельности на территории Ростовской области

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

министерство сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области

15.

1.3.1.

Включение в коллективные договоры норм, направленных на соблюдение трудовой дисциплины, экономии материальных ресурсов, повышение качества производимой продукции

весь период

первичные профсоюзные организации

16.

1.3.2.

Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудовых прав работников при проведении аттестации, применении работодателями профессиональных стандартов и направлении работников на независимую оценку квалификаций

весь период

первичные профсоюзные организации

17.

1.3.4.

Участие в подготовке документов стратегического планирования, предложений о принятии законов и иных нормативных правовых актов по вопросам, затрагивающим права и социально-экономические интересы работников

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

18.

1.3.5.

Проведение информационно-разъяснительной работы по созданию профсоюзных организаций на предприятиях малого и среднего бизнеса

членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

19.

1.3.6.

Оказание консультационной и правовой помощи членам профсоюзов, в том числе при смене собственника, изменении подведомственности организации, ее реорганизации

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

20.

1.2.3.

Установление экономически обоснованных тарифов с учетом сценарных условий, основных параметров прогноза социально-экономического развития Российской Федерации, разработанных Минэкономразвития России и одобренных Правительством Российской Федерации, размещение основных показателей расчета тарифов на официальном сайте РСТ http://rst.donland

в течение периода

в установленные законом сроки

региональная служба по тарифам Ростовской области

21.

1.4.1.

Принятие необходимых мер по обеспечению стабильности и экономического роста предприятий, организаций и индивидуальных предпринимателей, обеспечение проведения модернизации оборудования и повышение производительности труда, переход к инновационной модели развития, внедрение энергоэффективных технологий, обеспечивающих выпуск конкурентоспособной и импортозамещающей продукции, создание дополнительных высокопроизводительных, безопасных рабочих мест

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

22.

1.4.2.

Обеспечение реализации эффективной промышленной и аграрной политики, участие в формировании делового и инвестиционного климата на территории области

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

23.

1.4.4.

Участие в реализации национальных проектов (программ), Стратегии социально-экономического развития Ростовской области на период до 2030 года, осуществление предпринимательской деятельности на принципах социальной ответственности

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

24.

1.4.9.

Проведение информационно-разъяснительной работы с работниками организаций области о необходимости своевременной и полной уплаты имущественных налогов

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

Раздел 2. Оплата труда и уровень жизни населения

1.

2.1.1.,

2.2.11.

Вовлечение предприятий сферы потребительского рынка в национальный проект «Производительность труда» в целях внедрения методик бережливого производства

постоянно

департамент потребительского рынка Ростовской области

2.

2.1.2.

Предоставление средств государственной поддержки сельхозтоваропроизводителям, организациям АПК, обеспечившим уровень среднемесячной заработной платы работников получателей субсидий, предусмотренный Областным законом об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период, в целях содействия росту заработной платы работников

весь период

министерство сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области

Проведение мониторинга уровня среднемесячной заработной платы по курируемому виду экономической деятельности на основе данных Ростовстата

ежемесячно

исполнительные органы Ростовской области

Разработка и реализация плана мероприятий («дорожной карты») по приближению уровня среднемесячной начисленной заработной платы на предприятиях торговли, общественного питания и бытового обслуживания населения Ростовской области к среднероссийским показателям

ежегодно

департамент потребительского рынка Ростовской области; органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере потребительского рынка

3.

 2.1.3.,

2.1.4.

Инициирование рассмотрения вопросов о задолженности по заработной плате перед работниками предприятий и организаций на заседаниях областной межведомственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты заработной платы и координации деятельности по снижению неформальной занятости, аналогичных территориальных межведомственных комиссий (МВК), коллегиальных органов ФПРО и членских профсоюзных организаций

в случае выявления

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, членские профсоюзные организации, координационные Советы организаций профсоюзов в муниципальных образованиях, первичные профсоюзные организации

Осуществление информационного взаимодействия в рамках двухстороннего Соглашения между управлением Федеральной службы судебных приставов по Ростовской области и департаментом потребительского рынка Ростовской области, направленного на сокращение и ликвидацию задолженности по заработной плате в организациях, осуществляющих деятельность в сфере потребительского рынка Ростовской области

постоянно

департамент потребительского рынка Ростовской области; органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере потребительского рынка

4.

2.1.3.

Осуществление на постоянной основе профсоюзного контроля своевременности и полноты выплаты заработной платы

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

5.

2.1.3.,

2.2.3.,

2.1.9.

Проведение мониторинга, осуществление необходимых расчетов и подготовка предложений по выделению средств областного бюджета на доведение заработной платы педагогических работников до целевых показателей, предусмотренных указами Президента Российской Федерации

ежегодно

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

администрации городских округов и муниципальных

Организация работы по доведению уровня заработной платы работников области в государственных организациях, подведомственным минобразованию Ростовской области до величины, не ниже минимального размера оплаты труда, установленной трудовым законодательством, недопущению задолженности по заработной плате в государственных организациях, подведомственным министерству общего и профессионального образования Ростовской области

в период действия соглашения

6.

2.1.7.

Принятие мер правовой защиты при выявлении фактов выплаты работникам организаций «серой» заработной платы и при необходимости направления обращения в контрольно-надзорные органы для устранения нарушений трудового законодательства

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

7.

2.1.8.

Подготовка предложений по установлению оптимального соотношения доли окладов (должностных окладов, тарифных ставок) в структуре заработной платы работников при заключении областных отраслевых соглашений и коллективных договоров

весь период

исполнительной органы Ростовской области, ФПРО, СРРО

8.

2.1.9.

Совершенствование порядка установления должностных окладов (окладов), ставок заработной платы (тарифных ставок) и других частей заработной платы работников путем перераспределения средств в структуре заработной платы на увеличение доли условно-постоянной части (выплаты по окладам), тарифным ставкам с учетом задач кадрового обеспечения организаций и стимулирования работников к повышению результатов труда

весь период

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, СРРО

9.

2.1.9.,

2.2.3.

Совершенствование системы оплаты труда «молодых специалистов»

3 квартал 2023 года

министерство по физической культуре и спорту Ростовской области

10.

2.1.10.

Содействие в установлении работникам организаций внебюджетного сектора экономики, индивидуальных предпринимателей тарифной ставки первого разряда (минимального оклада), занятым в нормальных условиях труда, за работу, не требующую специальной профессиональной подготовки, знаний, умений и профессиональных навыков и опыта работы, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат не ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством, при заключении областных отраслевых соглашений, коллективных договоров

ФПРО, СРРО,

исполнительные органы Ростовской области

11.

2.2.2.

Проведение ведомственного мониторинга средней заработной платы категорий работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с предоставлением результатов в министерство труда и социального развития Ростовской области

ежемесячно

министерство труда и социального развития Ростовской области,

заинтересованные исполнительные органы Ростовской области

Анализ федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы, повышение оплаты труда которых предусмотрено указами Президента Российской Федерации

ежеквартально

12.

2.2.3.

Проведение мониторинга финансового обеспечения для сохранения достигнутых целевых показателей отдельных категорий работников бюджетной сферы

постоянно

 заинтересованные исполнительные органы Ростовской области

главы городских округов и муниципальных районов Ростовской области

13.

2.2.5.

Осуществление мониторинга по установлению заработной платы: работников:

по инвестиционным проектам, введенным в эксплуатацию из перечня «100 Губернаторских инвестиционных проектов»;

организаций, индивидуальных предпринимателей, получивших субсидии из областного бюджета

ежегодно

3 квартал

министерство труда и социального развития Ростовской области

исполнительные органы Ростовской области

14.

2.2.7.

Принятие постановлений Правительства Ростовской области об оплате труда работников государственных учреждений Ростовской области с целью совершенствования систем оплаты труда в зависимости от качества оказываемых государственных услуг и эффективности деятельности работников

весь период

исполнительные органы Ростовской области, осуществляющие функции и полномочия учредителя государственных учреждений

Проведение мониторинга численности и среднемесячной заработной платы руководителей и работников областных государственных учреждений Ростовской области

ежеквартально

15.

2.2.8.

Обеспечение установления предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных учреждений Ростовской области и государственных унитарных предприятий Ростовской области

весь период

исполнительные органы Ростовской области, осуществляющие функции и полномочия учредителя государственных учреждений и государственных унитарных предприятий

16.

2.2.9.

Осуществление мониторинга задолженности по выплате заработной платы на курируемых предприятиях.

Проведение работы, направленной на погашение имеющейся и недопущение возникновения новой задолженности по заработной плате на предприятиях, в организациях и учреждениях Ростовской области

весь период

министерство труда и социального развития Ростовской области,

органы местного самоуправления,

исполнительные органы Ростовской области

17.

2.2.17.

Установление тарифов (цен) на коммунальные услуги в соответствии с действующим законодательством РФ в установленные сроки

в течение периода

в установленные законом сроки

региональная служба по тарифам Ростовской области

18.

2.2.18.

Размещение информации об изменении тарифов на пассажирские перевозки на официальных сайтах Правительства Ростовской области и Региональной службы по тарифам Ростовской области

ежегодно

региональная служба по тарифам Ростовской области

19.

2.3.1.

Оказание правовой и консультационной помощи членам профсоюза, обратившимся по вопросу нарушения сроков выплаты заработной платы или её выплаты не в полном размере.

Принятие мер правовой защиты работников путем вынесения представлений работодателям и передачи соответствующей информации в контрольно-надзорные органы, в случае выявления фактов нарушений в части полноты и своевременности оплаты труда

в случае обращения

в случае выявления

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

20.

2.3.2.

Включение в коллективные договоры и отраслевые соглашения условий об установлении порядка индексации заработной платы (сроки, размеры).

Осуществление профсоюзного контроля за своевременностью проведения индексации заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги

весь период

ежегодно

ФПРО, СРРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

21.

2.3.3.

Рассмотрение проектов нормативных правовых актов органов исполнительной власти по вопросам оплаты труда работников государственных учреждений

весь период

членские профсоюзные организации, ФПРО

22.

2.3.4.

Включение в коллективные договоры и соглашения вопросов развития негосударственного пенсионного обеспечения и добровольного медицинского страхования работников организаций на условиях софинансирования с работодателем или на иных условиях

весь период

ФПРО, СРРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

23.

 2.3.5.,

2.1.2.

Проведение профсоюзного мониторинга по уровню среднемесячной заработной платы, сложившейся в организациях, состоящих на профсоюзном учете

1 раз в полугодие

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

24.

2.3.6.

Проведение переговоров с работодателями об установлении размера тарифной ставки рабочего 1 разряда (минимального оклада) без учёта компенсационных, стимулирующих и социальных выплат на уровне не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством, при заключении коллективных договоров и соглашений

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

25.

2.4.1.

Проведение работы по установлению в коллективных договорах, локальных нормативных актах работникам организаций внебюджетного сектора экономики, индивидуальных предпринимателей тарифной ставки первого разряда (минимальный оклад) без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат не ниже размера, установленного областными, федеральными отраслевыми соглашениями

ежегодно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

26.

2.4.3.

Принятие мер по установлению работникам организаций внебюджетного сектора экономики и индивидуальных предпринимателей (за исключением организаций, оказывающих охранные услуги), полностью отработавшим норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности (нормы труда), минимальной заработной платы в размере не ниже 1,2 минимального размера оплаты труда, установленного в соответствии с законодательством Российской Федерации

ежегодно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

27.

2.4.4.

Обеспечение ежегодного увеличения реального содержания заработной платы, принятие мер, направленных на опережение темпов роста заработной платы относительно индекса потребительских цен

ежегодно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

28.

2.4.7.

Проведение мероприятий по обеспечению своевременной и в полном объеме выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, в соответствии с действующим законодательством, соглашениями, коллективными договорами и трудовыми договорами, не допущение «серых» схем по выплате заработной платы, образование долгов по заработной плате и уплате страховых взносов

ежегодно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

29.

2.4.13.

Содействие установлению условно-постоянной части заработной платы (доли выплат по должностным окладам (окладам), ставкам заработной платы (тарифным ставкам):

- для работников организаций внебюджетного сектора экономики на уровне не ниже 60 процентов от общего размера заработной платы.

ежегодно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

Раздел 3. Развитие рынка труда и содействие занятости населения

1.

3.1.1.

Информирование населения Ростовской области о положении на рынке труда, государственных услугах службы занятости населения, возможностях трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области

2.

3.1.2.,

3.1.3.,

3.1.4.,

3.2.8.,

3.2.21.

Реализация мероприятий по регулированию привлечения и использования иностранной рабочей силы

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, исполнительные органы Ростовской области,

СРРО, ФПРО

3.

3.1.2.

Участие в работе областной межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников

весь период

ФПРО

4.

3.1.3.

Рассмотрение заявок работодателей по объемам привлечения в Ростовскую область иностранных граждан в целях осуществления трудовой деятельности

весь период

ФПРО

5.

3.1.4.

Привлечение членов профсоюза к участию в мероприятиях, посвященных Празднику Весны и Труда, Дня молодежи, декаде профориентации и областного дня профориентации молодежи «Сделай свой выбор!»

ежегодно

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

6.

3.1.5.

Развитие и популяризация профессий в сферах общественного питания и бытового обслуживания населения посредством оказания поддержки, в том числе информационной, различным конкурсам профессионального мастерства: WorldSkillsRussia, дописать «Абилимпикс», «Шарм», «Легенда», «Твоя профессия-твое будущее!»

постоянно

департамент потребительского рынка Ростовской области

Проведение регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в Ростовской области

весь период

отраслевые министерства

Организация и проведение региональных чемпионатов профессионального мастерства «Профессионалы», поддержка участия их победителей в полуфиналах и финалах Национального чемпионата, организация поощрения участников и их наставников

постоянно

министерство общего и профессионального образования Ростовской области 

7.

3.1.6.,

3.1.7.,

3.1.8.,

3.1.10.,

3.1.12.,

3.1.15.,

3.1.17.,

3.2.2.

Реализация мероприятий по содействию занятости населения

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

8.

3.1.11.,3.1.12.,

3.1.17.,

3.2.3.,

3.2.5.,

3.2.6.,

3.2.9.,

3.2.10.

Предоставление государственных услуг в сфере занятости населения социально уязвимым категориям граждан, в том числе женщинам, имеющим несовершеннолетних детей, многодетным родителям, гражданам предпенсионного и пенсионного возраста, выпускникам профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, гражданам, освободившимся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

9.

3.1.7.,

3.1.11.,

3.1.13.,

3.1.18.,

3.1.23.,

3.2.5.,

3.2.6.,

3.2.11.

Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, работников, находящихся под риском увольнения, а также отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

10.

3.1.18.

Профессиональное обучение, подготовка и переподготовка персонала организаций, в том числе для организаций малого и среднего предпринимательства на базе профессиональных образовательных учреждений области по договорам, заключенным с управлением государственной службы занятости населения Ростовской области 

ежегодно

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

Оптимизация сети государственных профессиональных образовательных организаций Ростовской области в целях приведения объемов и структуры подготовки рабочих (служащих) и специалистов среднего звена в соответствии с потребностями регионального рынка труда, повышения эффективности использования материально-технических, финансовых и кадровых ресурсов образовательных организаций

постоянно

Разработка, согласование, реализация программ дополнительного профессионального образования и профессионального обучения, региональными отраслевыми ресурсными центрами и многофункциональными центрами прикладных квалификаций

Создание, оснащение многофункциональных центров прикладных квалификаций. Поддержка создания учебно-производственных участков образовательных организаций на базе предприятий

11.

3.2.1.

Формирование государственного регионального заказа на подготовку квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего звена в профессиональных образовательных организациях Ростовской области

ежегодно

4 квартал

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

12.

3.2.2.

Разработка и реализация мер по поддержке субъектов малого предпринимательства и организации самозанятости граждан

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

13.

3.2.7.

Разработка, утверждение и реализация Плана мероприятий управления государственной службы занятости населения Ростовской области и министерства общего и профессионального образования Ростовской области по профессиональной ориентации обучающихся общеобразовательных организаций Ростовской области на учебный год

ежегодно

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

управление государственной службы занятости населения Ростовской области

14.

3.2.15.

Проведение мониторинга реализации инвестиционных проектов, реализуемых на территории Ростовской области

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

15.

3.2.4.

Реализация мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов, в том числе в рамках законодательства о квотировании рабочих мест

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

16.

3.1.7.,

3.1.17.

Реализация мер, направленных на содействие в трудоустройстве высвобождаемых работников

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

15.

3.1.4.,

3.1.13.,

3.1.24.,

3.2.7.

Профориентационная работа с населением различных категорий, в том числе проведение декады профориентации, областного дня профориентации молодежи «Сделай свой выбор!», областного Дня профессий и др.

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

16.

3.3.1.

Проведение профсоюзного мониторинга ситуации на рынке труда и имеющихся социально-экономических проблем на предприятиях Ростовской области, находящихся на профсоюзном обслуживании (планируемое высвобождение работников, введение работодателем режима неполного рабочего времени и др.)

ежемесячно

ФПРО, членские профсоюзные организации

17.

3.3.2.,

3.3.5.

Проведение переговоров с работодателями, при заключении коллективных договоров и отраслевых соглашений, о включении мероприятий по созданию условий для трудовой деятельности молодежи, инвалидов, женщин, совмещающих воспитание детей с трудовой занятостью, а также условий, предусматривающих предоставление высвобождаемым работникам дополнительных льгот и компенсаций, сверх установленных законодательством Российской Федерации

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

18.

3.3.3.

Проведение взаимных консультаций с работодателями, осуществляющими массовое высвобождение работников, участие в разработке комплекса мер, направленных на содействие занятости высвобождаемых работников, повышение их конкурентоспособности посредством обучения по востребованным профессиям и специальностям

при

 необходимости

первичные профсоюзные организации

19.

3.3.4.,

3.3.7.

Предоставление консультационной и правовой помощи членам профсоюзов, а также малообеспеченным и безработным гражданам по вопросам трудового законодательства Российской Федерации, изменениях, произошедших в нормативных правовых актах в сфере занятости населения

постоянно

ФПРО, членские профсоюзные

организации, первичные профсоюзные организации

20.

3.3.6.

Участие в развитии системы наставничества, процедуре определения наставников, включение данного вопроса в коллективные договоры и отраслевые соглашения

постоянно

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

21.

3.3.9.

Содействие работодателям при переходе на применение профессиональных стандартов в организациях области. Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением прав работников, чьи должности подлежат приведению в соответствие с профессиональными стандартами, участие в работе аттестационных комиссий организаций

постоянно

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

22.

3.3.10.

Проведение переговоров с работодателями, при заключении коллективных договоров и соглашений, о включении обязательств по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию за счет средств работодателя работников, чей уровень квалификации не соответствует требованиям профессиональных стандартов

постоянно

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

23.

3.4.3.

Осуществление взаимодействия с профессиональными образовательными организациями, образовательными организациями высшего образования, организациями, осуществляющими профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, в вопросах совершенствования содержания образования, качества подготовки кадров рабочих и специалистов, модернизации материально-технической базы

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

24.

3.4.5.

 Проведение совместно с отраслевыми министерствами и профсоюзами ежегодно в организациях конкурсов профессионального мастерства, способствующих повышению производительности труда работников, в том числе с привлечением молодежи

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

25.

3.4.6.

 Принятие мер по развитию регионального чемпионата «Молодые профессионалы» Ростовской области по компетенциям, востребованным на рынке труда, повышению мотивации работников к обучению и участию в олимпиадах и конкурсах профессионального мастерства

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

26.

3.4.9.

Участие в развитии региональной модели национальной системы квалификаций Российской Федерации, применении в организациях профессиональных стандартов, развитии профессионально-общественной аккредитации профессиональных образовательных программ организаций профессионального образования региона и системы независимой оценки профессиональных квалификаций с учетом потребностей рынка труда

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

27.

3.4.13.

Содействие в организации временных работ для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации, и оплачиваемых общественных работ

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

28.

3.4.18.

Проведение в организациях «Дни открытых дверей», профориентационных экскурсий с целью ознакомления с профессиями, востребованными на рынке труда

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

29.

3.4.19.

Участие в формировании системы и механизма прогнозирования потребности регионального рынка труда в квалифицированных кадрах рабочих и специалистов

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

30.

3.4.20.

Принятие участия в мониторинге и прогнозировании регионального рынка труда. Внесение предложений по формированию регионального заказа (контрольных цифр приема) на подготовку рабочих кадров и специалистов в профессиональных образовательных организациях, а также регионального заказа на подготовку специалистов в сфере высшего образования

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

 Раздел 4. Улучшение условий и охраны труда, охраны окружающей среды и экологической безопасности 

1.

 4.1.1.,

4.2.1.

Реализация на территории Ростовской области государственной политики в области охраны труда, охраны окружающей среды и экологической безопасности

постоянно

исполнительные органы Ростовской области, главы администраций городских округов и муниципальных районов Ростовской области, ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, СРРО

2.

4.2.8.

Осуществление обязательной диспансеризации работников государственных учреждений Ростовской области в соответствии с законодательством

весь период

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, СРРО, главы администраций городских округов и муниципальных районов Ростовской области

3.

4.1.11.,

4.2.11.,

4.3.6.,

4.4.4.

Внедрение регионального проекта «Нулевой травматизм» в организациях Ростовской области

весь период

министерство труда и социального развития Ростовской области, СРРО, ФПРО, территориальные отраслевые объединения работодателей, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, главы администраций городских округов и муниципальных районов Ростовской области

4.

4.1.3.

Организация и проведение конференций, конкурсов, в том числе областных, семинаров, выставок и иных мероприятий в сфере охраны труда, окружающей среды и экологической безопасности, дней охраны труда и дней защиты от экологической опасности, мероприятий по озеленению и благоустройству региона

по отдельному графику

исполнительные органы Ростовской области, СРРО, ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, главы администраций городских округов и муниципальных районов Ростовской области

5.

4.1.13.

Информационное и методическое обеспечение предприятий и организаций по подготовке и выполнению видов испытаний ВФСК ГТО

весь период

министерство по физической культуре и спорту Ростовской области

6.

4.1.18.

Участие в формировании государственных программ по вопросам охраны труда и окружающей среды, а также в разработке нормативных правовых и других актов, регламентирующих вопросы охраны труда, профессиональных заболеваний и экологической безопасности

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

7.

4.3.1.

Осуществление профсоюзного контроля за состоянием охраны труда через уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда

весь период

первичные профсоюзные организации

8.

4.3.2.

Участие в создании комитетов (комиссий) по охране труда в организациях, у индивидуальных предпринимателей и повышение их роли в системе управления охраной труда

весь период

первичные профсоюзные организации

9.

4.3.3.,

4.3.17.

Содействие проведению профессиональной подготовке, переподготовке, повышению квалификации работников службы охраны труда, промышленной и экологической безопасности, членов комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда

весь период

ФПРО, первичные профсоюзные организации, членские профсоюзные организации

10.

4.3.4.

Включение в коллективные договоры и соглашения обязательств, направленных на повышение уровня технической и экологической безопасности производств, проведение специальной оценки условий труда, сокращение числа рабочих мест с вредными и (или) опасными условиями труда, сокращение использования труда женщин на работах с вредными и (или) опасными условиями труда и других мероприятий по улучшению условий и охраны труда, охраны окружающей среды и экологической безопасности

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

11.

4.3.5.,

4.3.6.

Участие в разработке и внедрении системы управления охраной труда в организации с учетом системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на рабочих местах.

Участие в актуализации действующих мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организации

весь период

первичные профсоюзные организации, членские профсоюзные организации

12.

4.3.7.,

4.3.13.

Обеспечение участия представителей профсоюзов в расследовании несчастных случаев на производстве (работе), профессиональных заболеваний, в проведении специальной оценки условий труда.

Защита интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве или получивших профессиональное заболевание в соответствии с действующим законодательством

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

13.

4.3.10.

Участие в организации и проведении Всемирного Дня охраны труда, научно-практических конференций, семинаров, совещаний, выставок в области охраны труда, окружающей среды и обеспечении экологической безопасности

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

14.

4.3.11.

Осуществление анализа состояния и причин производственного травматизма, внесение предложений работодателям по его профилактике.

Совершенствование деятельности технической инспекции труда Профсоюза, повышение ее роли в предупреждении производственного травматизма и профессиональных заболеваний, уровня безопасности и охраны окружающей среды

1 раз в полугодие

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

15.

4.3.14.

Осуществление профсоюзного контроля за выполнением обязательств работодателей по охране труда, установленных отраслевыми соглашениями и коллективными договорами (контроль за обеспечением работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты).

Изменение льгот и компенсаций работникам, установленных по результатам специальной оценки условий труда, производить только после проведения профсоюзной проверки и повторной спецоценки условий труда

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

16.

4.3.16.

Организация и проведение конкурсов на звание: «Лучший уполномоченный по охране труда», «Лучший внештатный технический инспектор труда»

ежегодно

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

17.

4.4.1.

Обеспечение приведения условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда и результатами специальной оценки условий труда. Принятие мер по сокращению числа рабочих мест с вредными и (или) опасными условиями труда, а также по сокращению использования труда женщин на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

18.

4.4.13.

Принятие участия в реализации проектов: «Государственный патронаж в сфере охраны труда – развитие малого и среднего бизнеса Дона», «Безопасно трудиться с детства нужно учиться»

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

19.

4.4.15.

 Проведение работы совместно с отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области по частичному финансированию предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников за счет страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

20.

4.4.31.

Реализация мер по повышению уровня информированности работников о состоянии условий и охраны труда, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях области

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

21.

4.4.32.

Осуществление разработки механизмов стимулирования работников, в том числе путем применения мер поощрения в целях добровольного тестирования на ВИЧ-инфекцию.

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

22.

4.4.36.

Обеспечение создания в организациях Ростовской области системы управления охраной труда, в том числе оценки профессиональных рисков и минимизации их последствий с использованием Методического навигатора по оценке профессиональных рисков, утвержденного на заседании областной межведомственной комиссии по охране труда, либо в соответствии с локально утвержденными процедурами

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

Раздел 5. Реализация национальной политики в сфере демографического развития 

1.

5.1.4.,

5.1.5.,

5.1.13.,

5.2.21.

Проведение физкультурных мероприятий в рамках календарного плана официальных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий Ростовской области, в том числе массовых мероприятий: Всероссийская массовая лыжная гонка «Лыжня России», Всероссийский день бега «Кросс нации», Всероссийские массовые соревнования по спортивному ориентированию «Российский азимут», Всероссийские массовые соревнования по баскетболу «Оранжевый мяч», «Всероссийский день самбо», Зимний и Летний фестивали ВФСК ГТО, фестиваль ВФСК ГТО среди трудящегося населения, лиц старшего возраста

в течение всего периода

министерство
по физической культуре и спорту Ростовской области

Увеличение доли граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом, до 56% в 2023 году и 59,9% в 2025, в том числе доли граждан трудоспособного возраста, 43,5% в 2023 году и 51,5% в 2025 году.

2023, 2025 гг.

2.

5.1.6.,

5.3.7.

Участие в организации и проведении детской летней оздоровительной кампании.

Участие в заседаниях областной межведомственной комиссии по вопросам организации отдыха и оздоровления детей в Ростовской области

ежегодно

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

3.

5.1.6.

Организация отдыха и оздоровления детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, находящихся в государственных образовательных организациях всех типов, в центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей

июнь-август

ежегодно

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

министерство труда и социального развития Ростовской области

4.

5.1.7.

Развитие инфраструктуры в рамках государственной программы Ростовской области «Развитие физической культуры и спорта»

в течение всего периода

министерство

по физической культуре и спорту Ростовской области

5.

5.1.8.

Реализация мероприятий по улучшению положения женщин на рынке труда Ростовской области

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

6.

5.1.9.

Реализация мероприятий, направленных на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

7.

5.1.10.,

5.2.8.

Предоставление государственных услуг в сфере занятости населения молодым гражданам, в том числе инвалидам, детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области, центры занятости населения

8.

5.1.13.,

5.3.3.

Привлечение членов профсоюза к участию в социально-культурных и спортивно-оздоровительных мероприятиях

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

9.

5.2.19.,

5.1.5.

Содействие в создании физкультурно-спортивных клубов по месту работы граждан и организации системы соревнований между такими клубами

в течение всего периода

министерство по физической культуре и спорту Ростовской области

10.

5.2.3.

Предоставление мер социальной поддержки семьям с детьми, в числе которых: меры социальной поддержки многодетным семьям, региональный материнский капитал, ежемесячная денежная выплата на третьего ребенка и последующих детей, ежемесячная денежная выплата для приобретения специальных молочных продуктов детского питания, ежемесячная денежная выплата на полноценное питание беременным женщинам из малоимущих семей, кормящим матерям и детям в возрасте до 3-х лет из малоимущих семей, единовременная выплата семьям в связи с рождением одновременно трех и более детей

весь период

министерство труда и социального развития Ростовской области

11.

5.2.8.

Предоставление мер социальной поддержки детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, индексация ежемесячного денежного содержания детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, переданных на воспитание в семьи опекунов или попечителей, приемных родителей.

весь период

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

12.

5.2.15.

Создание дополнительных мест для детей в возрасте до трех лет в дошкольных образовательных организациях и у индивидуальных предпринимателей, осуществляющих образовательную деятельность по программам дошкольного образования

весь период

министерство общего и профессионального образования Ростовской области

13.

5.3.2.,

5.3.6.

Проведение переговоров с работодателями о включении мероприятий по выделению рабочих мест с неполной занятостью, с гибкими формами работы, со свободным графиком для обеспечения совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также установлению льгот и преимуществ для женщин, имеющих детей в возрасте до 18 лет, сверх установленных трудовым законодательством, при заключении коллективных договоров и соглашений

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

14.

5.3.4.

Размещение в газете «Вестник профсоюзов Дона», на официальных сайтах и в мессенджерах публикаций о проведении спартакиад, спортивных мероприятий, организованных членскими профсоюзными организациями в целях пропаганды здорового образа жизни

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

15.

5.3.5.

Оказание методической помощи первичным профсоюзным организациям в разработке коллективных договоров и соглашений, в том числе включение в них разделов, отражающих работу с молодежью

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

16.

5.3.7.,

5.3.9.

Организация мероприятий по оздоровлению работников и членов их семей (частичная оплата путевок на санаторно-курортное лечение, туров «выходного дня», абонементов в спортивные клубы и т.д.), привлечение членов профсоюзов и их семей к занятиям плаванием

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

17.

5.4.1.

Создание условий для успешной профессиональной и социальной адаптации молодых кадров в организациях и у индивидуальных предпринимателей, создание оптимальных условий труда и отдыха, предоставления социальных гарантий, развития наставничества.

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

18.

5.4.7.

Проведение работы по внедрению передового опыта корпоративных социальных программ, реализуемых в интересах работников

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

19.

5.4.9.

Содействие в создании и осуществлении деятельности физкультурно-спортивных клубов по месту работы граждан

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

 Раздел 6. Молодежная политика и социальная активность 

1.

6.1.3.

Проведение молодежного форума «Молодая Волна»

май месяц

комитет по молодежной политике Ростовской области

2.

6.1.7.

Проведение молодежного образовательного форума «Ростов»

сентябрь месяц

комитет по молодежной политике Ростовской области

3.

 6.1.8.,

6.2.6.

Реализация мероприятий, направленных на развитие профориентации молодежи, с целью формирования осознанного выбора профессии и повышения информированности о ситуации на рынке труда Ростовской области

весь период

управление государственной службы занятости населения Ростовской области,

центры занятости населения

Реализация программы развития надпрофессиональных навыков в молодежной среде «ПРО _навык»;

Реализация программы развития взаимодействия с молодыми специалистами и работающей молодежью «Уровни»

весь период

комитет по молодежной политике Ростовской области

4.

6.1.9.

Организация мероприятий по вовлечению молодежи в деятельность студенческих отрядов

весь период

комитет по молодежной политике Ростовской области

5.

6.1.11.,

6.2.8.

Реализация мероприятий, предусмотренных региональной межведомственной программой «Поддержка молодых специалистов и работающей молодежи Ростовской области на 2022-2023 годы», утвержденной постановлением Правительства Ростовской области от 08.11.2021 № 919

весь период

комитет по молодежной политике Ростовской области,

министерство общего и профессионального образования Ростовской области,

министерство здравоохранения Ростовской области,

министерство по физической культуре и спорту Ростовской области,

министерство экономического развития Ростовской области,

министерство культуры Ростовской области,

департамент по делам казачества и кадетских учебных заведений Ростовской области,

управление государственной службы занятости населения Ростовской области,

центры занятости населения,

органы местного самоуправления,

автономная некоммерческая организация по поддержке инноваций «Агентство инноваций Ростовской области»,

центр опережающей профессиональной подготовки Ростовской области,

базовый центр содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций Ростовской области,

государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Ростовской области «Донской педагогический колледж»,

Ростовское региональное отделение молодежной общероссийской общественной организации «Российские студенческие отряды»,

региональная общественная организация «Совет директоров учреждений профессионального образования Ростовской области»,

Союз Организаций Профсоюзов «Федерация Профсоюзов Ростовской Области»,

Союз работодателей Ростовской области,

Совет ректоров вузов Ростовской области

6.

6.1.13.

Содействие развитию предпринимательства среди молодежи, создание условий, стимулирующих молодежь к ведению предпринимательской деятельности, профессиональному росту и социальной активности

весь период

министерство экономического развития Ростовской области

7.

6.3.1.

Осуществление выплат стипендий для членов профсоюзов - студентов учебных заведений Ростовской области, активно участвующим в профсоюзной работе, общественной жизни учебного заведения и успешно (на хорошо и отлично) завершившим экзаменационную сессию

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

8.

6.3.2.

Организация работы по созданию Молодежных советов в первичных и территориальных организациях профсоюза

весь период

ФПРО, председатель и члены Молодежного совета ФПРО

9.

6.3.3.

Привлечение молодых членов профсоюзов к участию в культурно-спортивных мероприятиях (олимпиадах, фестивалях, смотрах-конкурсах и т.д.)

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах, Молодежный Совет ФПРО

10.

6.3.4.

Разработка печатных материалов, мотивационных роликов с целью повышения правовой грамотности, информирования о работе и возможностях Профсоюза для членов Молодежных советов и профактивистов.

Формирование у молодежи образа Профсоюза как современной, высокотехнологической организации, которая является неотъемлемой частью жизни работника с помощью инновационных подходов в сфере информационной работы.

Проведение работы по привлечению молодежи к участию во всероссийской программе «Стратегический резерв 2023»

весь период

Председатель и члены Молодежного Совета ФПРО

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

11.

6.3.5.

Участие молодежи:

- во Всероссийской акции «Поделись знанием», организуемой Российским обществом «Знание»;

- в работе Всероссийской научно-практической конференции «Человек труда и наука»

ежегодно

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах,

12.

6.3.6.

Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением условий и оплаты труда работающей молодежи. Принятие мер по защите социально-экономических и трудовых прав профсоюзной молодежи в случае нарушения трудового законодательства

весь период

первичные профсоюзные организации, членские профсоюзные организации, ФПРО

13.

6.3.8.

6.3.9.

Включение в коллективные договоры и соглашения разделов по работе с молодежью, предоставление льгот и преференций молодым работникам в целях их закрепления на рабочих местах и усиления социальной защищенности

весь период

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации

14.

6.4.1.

Принятие мер, направленных на разработку в организациях программы по работе с молодежью, создание условий для её реализации

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

15.

6.4.5.

Принятие мер, направленных на популяризацию среди молодежи рабочих профессий, востребованных на рынке труда.

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

16.

6.4.6.

Содействие созданию временных и сезонных рабочих мест для работы студенческой молодежи в трудовых отрядах, а также студенческих отрядах с учетом специфики организации

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

 Раздел 7. Развитие социального партнерства в сфере социально-трудовых отношений 

1.

7.1.1.

Участие в разработке, общественном обсуждении и реализации нормативных правовых документов, принимаемых в социально-трудовой сфере в пределах полномочий

постоянно

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, членские профсоюзные организации всех уровней, СРРО

2.

7.1.4.

Содействие по присоединению к соглашению работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ростовской области, не входящих в объединения работодателей

постоянно

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, членские профсоюзные организации всех уровней, СРРО

Оказание содействия по присоединению работодателей медиа отрасли к Соглашению

весь период

министерство региональной политики и массовых коммуникаций Ростовской области

3.

7.3.1.,

7.3.10.,

7.3.13.

Оказание консультационной правовой помощи профсоюзным организациям и членам профсоюзов по вопросам трудового законодательства, охраны труда и иным вопросам, связанным с социально-экономическими отношениями.

Взаимодействие с территориальными федеральными и контрольно-надзорными органами, органами государственной власти по вопросу соблюдения и пресечения нарушений в сфере труда и занятости населения

постоянно

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

4.

7.3.2.

Содействие подготовке и проведению коллективно-договорной кампании, оказание методической помощи по заключению коллективных договоров в действующих организациях и у индивидуальных предпринимателей, осуществление контроля за выполнением коллективных договоров и соглашений.

Подведение и рассмотрение итогов коллективно-договорной кампании за предшествующий год на заседаниях коллегиальных органов ФПРО

весь период

ежегодно

1 квартал

первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

ФПРО, членские профсоюзные организации

5.

7.3.3.

Оказание методической и организационной помощи Координационным советам профсоюзов муниципальных образований области, в том числе по вопросу заключения территориальных трехсторонних и отраслевых соглашений

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

6.

 7.1.6.,

 7.3.4.,

7.3.5.

Проведение информационно-разъяснительной работы, оказание организационной помощи в создании и деятельности первичных профсоюзных организаций в трудовых коллективах, вовлечению работников и молодежи в члены профсоюза

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

7.

7.3.6.

Участие в совещаниях, заседаниях, «круглых столах» проводимых сторонами социального партнёрства всех уровней по вопросам социально-трудовых отношений.

Участие в работе Советов, комиссий, комитетов и рабочих групп, созданных при Правительстве и Законодательном Собрании Ростовской области, отраслевых органах исполнительной власти, Прокуратуре Ростовской области и федеральных структурах, работающих в регионе, а также в работе коллегиальных, исполнительных и представительных органов власти городских округов и муниципальных районов области

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

8.

7.3.7.

Проведение обучения профсоюзного актива по вопросам правового регулирования трудовых отношений, социального партнерства, обеспечения прав работников, практике заключения коллективных договоров и соглашений посредством Welcome-курс «Pro-Профсоюз» с последующей выдачей сертификата об успешном завершении учебного курса

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации

9.

7.3.8.

Участие в муниципальных конкурсах «Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников», региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и других конкурсах социальной направленности

весь период

первичные профсоюзные организации, членские профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах, ФПРО

10.

7.3.9.,

7.3.11.

Информирование членов профсоюзов о деятельности профсоюзных организаций разного уровня путем размещения информации в социальных сетях, корпоративных информационных каналах в мессенджерах, на сайте ФПРО, газете «Вестник профсоюзов Дона» и др.

весь период

ФПРО, членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

11.

7.4.1.1.

Содействие в присоединении организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности к Соглашению, включая индивидуальных предпринимателей

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

12.

7.4.1.2.

Проведение мониторинга выполнения организациями обязательств Соглашения

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

13.

7.4.1.3.

Содействие в подготовке и проведении коллективно-договорной кампании

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

14.

7.4.1.4.

Участие в работе по совершенствованию нормативно-правового регулирования развития системы социального партнерства.

постоянно

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей

Раздел 8. Действие Соглашения, обеспечение контроля его выполнения,

ответственность Сторон за реализацию обязательств Соглашения

1.

8.2.1.

Осуществление информационной поддержки реализации Соглашения

весь период

министерство региональной политики и массовых коммуникаций Ростовской области

2.

8.2.2.

Осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства в порядке и на условиях, определяемых Областным законом от 27.06.2012 № 889-ЗС «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ростовской области»

весь период

исполнительной органы Ростовской области

3.

8.1.4.

Участие в работе территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений

весь период

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, СРРО

4.

8.1.5.

Проведение консультаций и обсуждение социально-значимых вопросов трудовой сферы в рамках совещаний, «круглых» столов, дискуссионных площадок и др.

Обобщение положительного опыта работы сторон по развитию социально-трудовых отношений

весь период

исполнительные органы Ростовской области, ФПРО, СРРО

5.

8.3.1.

Осуществление профсоюзного контроля за:

- реализацией нормативных правовых актов, затрагивающих социально-трудовые права работников;

- выполнением условий коллективных договоров и соглашений;

- своевременностью и полнотой выплаты заработной платы;

- обеспечением работников средствами индивидуальной защиты и др. вопросам, затрагивающим права членов профсоюза

весь период

первичные профсоюзные организации, членские профсоюзные организации, ФПРО

6.

8.3.4.

Осуществление на регулярной основе контроля за выполнением территориальных, отраслевых и иных соглашений и коллективных договоров.

Подведение итогов выполнения положений колдоговоров и соглашений в установленные сроки и в предусмотренном формате

постоянно

ежегодно

членские профсоюзные организации, первичные профсоюзные организации, Координационные советы организаций профсоюзов в городских округах и муниципальных районах

7.

8.3.5.

Участие (по предложению заказчика (застройщика)) в экспертизе безопасности условий труда на проектируемых, строящихся и эксплуатируемых производственных объектах, а также участие в экспертизе безопасности проектируемых и эксплуатируемых механизмов и инструментов

весь период

ФПРО

8.

8.1.3.

Проведение мониторинга выполнения обязательств Соглашения организациями Ростовской области

весь период

СРРО,

территориальные и

отраслевые объединения работодателей