Межведомственная комиссия по вопросам профессиональной ориентации граждан в Ростовской области

Утверждено постановлением Правительства
Ростовской области от 08.05.2024 № 300
в редакции постановления от 19.01.2026 № 30

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия по вопросам профессиональной ориентации граждан в Ростовской области (далее – Комиссия) создана в соответствии с частью 3 статьи 58 Федерального закона от 12.12.2023 № 565‑ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации».

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, иными правовыми актами Российской Федерации, областными законами, иными нормативными правовыми актами Ростовской области, а также настоящим Положением.

1.3.  Целями создания Комиссии являются:

рассмотрение вопросов по профессиональной ориентации граждан в Ростовской области;

развитие системы профессиональной ориентации граждан в Ростовской области.

2. Задачи Комиссии

2.1. Координация деятельности исполнительных органов Ростовской области, а также организация взаимодействия исполнительных органов Ростовской области с органами местного самоуправления, органами службы занятости, организациями, осуществляющими образовательную деятельность, расположенными на территории Ростовской области (далее – организации, осуществляющие образовательную деятельность), Союзом работодателей Ростовской области, работодателями, осуществляющими деятельность на территории Ростовской области (далее – работодатели), а также другими организациями, расположенными на территории Ростовской области, которые осуществляют мероприятия по профессиональной ориентации граждан (далее – другие организации, осуществляющие мероприятия по профессиональной ориентации граждан), по вопросам профессиональной ориентации граждан в Ростовской области, в том числе реализации плана мероприятий по профессиональной ориентации граждан в Ростовской области.

2.2. Выработка согласованных решений по вопросам реализации мероприятий по профессиональной ориентации граждан и развития системы профессиональной ориентации граждан в Ростовской области в соответствии с приоритетами социально-экономического развития Ростовской области и ситуацией на рынке труда.

2.3. Анализ деятельности исполнительных органов Ростовской области, органов местного самоуправления, органов службы занятости и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, работодателей, а также других организаций, осуществляющих мероприятия по профессиональной ориентации граждан.

2.4. Формирование и обобщение лучших практик в области профессиональной ориентации граждан.

2.5. Рассмотрение и согласование проектов ежегодных планов мероприятий по профессиональной ориентации граждан в Ростовской области, подготовленных управлением государственной службы занятости населения Ростовской области.

2.6. Содействие межрегиональному сотрудничеству в сфере профессиональной ориентации граждан.

2.7. Анализ реализации Концепции развития системы профессиональной ориентации населения в Ростовской области на период до 2030 года, утвержденной постановлением Правительства Ростовской области от 26.07.2017 № 516 «Об утверждении Концепции развития системы профессиональной ориентации населения в Ростовской области на период до 2030 года».

2.8. Разработка рекомендаций по совершенствованию механизмов реализации мероприятий по профессиональной ориентации граждан и повышению их эффективности.

2.9. Выработка рекомендаций и внесение предложений по принятию и совершенствованию нормативных правовых актов Российской Федерации и Ростовской области, регламентирующих вопросы профессиональной ориентации граждан.

2.10. Рассмотрение иных вопросов, касающихся развития системы профессиональной ориентации граждан.

2.11. Утверждение регламента взаимодействия органов службы занятости с другими участниками мероприятий по профессиональной ориентации граждан, в том числе по реализации плана мероприятий по профессиональной ориентации граждан в Ростовской области.

3. Права Комиссии

Комиссия для реализации возложенных на нее задач имеет право:

приглашать на свои заседания должностных лиц исполнительных органов Ростовской области, органов местного самоуправления, представителей органов службы занятости и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, работодателей, а также других организаций, осуществляющих мероприятия по профессиональной ориентации граждан;

запрашивать и получать в установленном порядке от исполнительных органов Ростовской области, органов местного самоуправления, органов службы занятости и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, работодателей, а также других организаций, осуществляющих мероприятия по профессиональной ориентации граждан, необходимую информацию по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии;

разрабатывать и направлять в установленном порядке рекомендации по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии, в исполнительные органы Ростовской области, органы местного самоуправления, органы службы занятости и организации, осуществляющие образовательную деятельность, работодателям, а также другим организациям, осуществляющим мероприятия по профессиональной ориентации граждан;

направлять в установленном порядке в Правительство Ростовской области предложения по нормативно-правовому регулированию по вопросам профессиональной ориентации граждан.

4. Порядок проведения

заседаний Комиссии и принятия ею решений

4.1. Комиссия формируется в составе председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря и иных членов Комиссии.

4.2. Председателем Комиссии является начальник управления государственной службы занятости населения Ростовской области.

4.3. В состав Комиссии могут входить представители исполнительных органов Ростовской области, а также по согласованию: представители органов местного самоуправления, органов службы занятости и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, работодателей, других организаций, осуществляющих мероприятия по профессиональной ориентации граждан.

4.4. Председатель Комиссии:

руководит деятельностью Комиссии;

утверждает ежегодно в срок до 15 февраля годовой план работы Комиссии;

утверждает повестку заседаний Комиссии;

назначает дату и время проведения заседаний Комиссии;

проводит заседания Комиссии.

4.5. Заместитель председателя Комиссии исполняет обязанности председателя Комиссии по его поручению или во время его отсутствия.

4.6. Секретарь Комиссии:

осуществляет организационные мероприятия, связанные с подготовкой заседаний Комиссии;

формирует повестку дня заседания Комиссии и представляет ее для утверждения председателю Комиссии;

информирует членов Комиссии о дате, времени, месте проведения и повестке дня заседания Комиссии;

обеспечивает членов Комиссии необходимыми материалами;

обеспечивает подготовку протоколов заседаний Комиссии, подписывает и представляет их для утверждения председателю Комиссии либо иному лицу, председательствующему на заседании Комиссии;

формирует проект годового плана работы Комиссии и представляет его на утверждение председателю Комиссии;

направляет членам Комиссии и заинтересованным органам и организациям протокол заседания Комиссии в течение пяти рабочих дней со дня заседания Комиссии.

4.7. Члены Комиссии:

вносят предложения в проект годового плана работы Комиссии, в повестку заседаний Комиссии, в состав приглашенных на заседания Комиссии;

участвуют в подготовке материалов, предложений и вопросов, рассматриваемых на заседаниях Комиссии;

участвуют в обсуждении проектов решений Комиссии;

исполняют в рамках своих полномочий выполнение решений Комиссии.

4.8. Материалы к очередному заседанию Комиссии представляются секретарю Комиссии в письменной форме членами Комиссии не менее чем за десять дней до даты проведения заседания Комиссии и должны включать:

наименование вопроса и наименование органа, организации ответственных за подготовку вопроса;

информационную справку по рассматриваемому вопросу повестки заседания Комиссии, содержащую краткое изложение вопроса и обоснование предложений, включенных в проект решения;

проект решения Комиссии;

список приглашенных на заседание Комиссии, докладчиков (содокладчиков) с указанием должности, фамилии, имени, отчества.

4.9. Деятельность Комиссии осуществляется в форме заседаний в соответствии с годовым планом работы Комиссии. Предложения для включения в годовой план работы Комиссии представляются членами Комиссии секретарю Комиссии не позднее, чем за тридцать дней до начала следующего года. В предложениях приводятся формулировка вопроса и обоснование необходимости его рассмотрения, указываются ответственные за подготовку материалов и дата его рассмотрения. Секретарь Комиссии на основе поступивших предложений формирует проект годового плана работы Комиссии и представляет его на утверждение председателю Комиссии.

4.10. Заседания Комиссии проводятся в соответствии с годовым планом работы, но не реже одного раза в год. В случае необходимости могут проводиться внеочередные заседания Комиссии.

Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины от общего числа ее членов.

4.11. Решения Комиссии принимаются большинством голосов от числа ее членов, участвующих в заседании Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Комиссии.

Решение Комиссии оформляется протоколом заседания Комиссии, который подписывается секретарем Комиссии и утверждается председательствующим на заседании Комиссии. Решения Комиссии для исполнительных органов Ростовской области носят обязательный характер.

4.12. Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляет управление государственной службы занятости населения Ростовской области.