Переслать Распечатать

Правительство Ростовской области

Постановление от 17 апреля 2014 № 258 

«О порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации»

(Действующая редакция с изменениями от 13 октября 2016)

Скачать документ
Редакции документа

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 17.04.2014 258

 

г. Ростов-на-Дону

 

О порядке предоставления средств

областного бюджета на внедрение обучающих

программ, проведение тематического повышения квалификации

 

В связи с изменениями федерального законодательства в сфере образования и в соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 25.09.2013 599 «Об утверждении государственной программы Ростовской области «Экономическое развитие и инновационная экономика» Правительство Ростовской области п о с т а н о в л я е т:

 

1. Утвердить Положение о порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций согласно приложению.

2. Министерству экономического развития Ростовской области (Папушенко М.В.):

2.1. В целях внедрения обучающих программ, проведения тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций ежегодно проводить отбор организации, осуществляющей образовательную деятельность на основании лицензии в соответствии с законодательством.

2.2. Обеспечить контроль за целевым использованием бюджетных средств, предусмотренных на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций.

2.3. Создать комиссию по отбору руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на тематическое повышение квалификации.

Определить, что порядок создания комиссии по отбору руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, ее состав и организация ее деятельности устанавливаются министерством экономического развития Ростовской области.

3. Признать утратившим силу постановление Правительства Ростовской области от 11.03.2012 № 169 «О порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации работников».

4. Контроль за выполнением постановления возложить на министра экономического развития Ростовской области Папушенко М.В.


 

 

Вице-губернатор

Ростовской области                   С.И. Горбань

 

 

Постановление вносит

департамент инвестиций

и предпринимательства

Ростовской области


Приложение

к постановлению

Правительства

Ростовской области

от 17.04.2014258

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке предоставления средств

областного бюджета на внедрение обучающих

программ, проведение тематического повышения квалификации,

включая дистанционный формат, руководителей и специалистов

субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций

 

1. Настоящее Положение устанавливает порядок предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций (далее – повышение квалификации).

2. Средства областного бюджета на повышение квалификации руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций предоставляются организации, осуществляющей образовательную деятельность на основании лицензии, отобранной в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – ответственный исполнитель).

Повышение квалификации проводится по тематическим курсам в высшем учебном заведении с отрывом или без отрыва от работы, в том числе в формате дистанционного обучения, объемом от 16 до 200 учебных часов с выдачей слушателям удостоверения о повышении квалификации.

3. Министерство экономического развития Ростовской области (далее – министерство) размещает на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на портале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявление о приеме документов и сроке его прекращения в течение 10 рабочих дней после заключения государственного контракта с ответственным исполнителем.

4. Повышать квалификацию в соответствии с настоящим Положением могут руководители и специалисты субъектов малого и среднего предпринимательства, руководители и специалисты микрофинансовых организаций (далее – претендент на повышение квалификации), имеющие среднее профессиональное или высшее образование, общий стаж работы не менее 2 лет и стаж работы в данной организации не менее 1 месяца.

5. Для участия в отборе претенденты на повышение квалификации представляют следующие документы:

заявление по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению;

копию трудовой книжки (с представлением оригинала для сверки);

копию диплома (ов) о среднем профессиональном или высшем образовании представлением оригинала (ов) для сверки);

копии второй и третьей страницы паспорта гражданина Российской Федерации с предъявлением оригинала;

копию выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, полученной не ранее чем за шесть месяцев до даты размещения на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на портале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявления о приеме документов и сроке его прекращения (за исключением специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, микрофинансовых организаций, оплачивающих стоимость повышения квалификации за счет собственных средств);

справку об исполнении налогоплательщиком (плательщиком сборов, налоговым агентом) обязанности по уплате налогов, сборов, пеней, штрафов по состоянию на 1-е число месяца, в котором подана заявка (за исключением специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, микрофинансовых организаций, оплачивающих стоимость повышения квалификации за счет собственных средств);

справку о состоянии расчетов по страховым взносам, пеням и штрафам, выданную территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации по состоянию на 1-е число месяца, в котором подана заявка
(за исключением специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, микрофинансовых организаций, оплачивающих стоимость повышения квалификации за счет собственных средств).

6. Заявка претендента регистрируется в течение 2 рабочих дней со дня ее поступления ответственному исполнителю. Ответственный исполнитель передает в министерство заявку претендента в течение 2 рабочих дней со дня ее регистрации.

7. Пункт утратил силу – постановление от 08.04.2015 № 260.

8. Ответственный исполнитель в течение 1 рабочего дня со дня регистрации заявки рассматривает документы претендента на участие в отборе на соответствие требованиям настоящего Положения. В случае несоответствия документов претендента на участие в отборе требованиям, указанным в пункте 5 настоящего Положения, ответственный исполнитель возвращает документы претенденту на участие в отборе на доработку.

9. В течение 3 рабочих дней со дня окончания приема документов, указанного в объявлении о проведении отбора, ответственный исполнитель проводит вводное тестирование претендентов.

Перечень вопросов для вводного тестирования разрабатывается ответственным исполнителем и согласовывается с министерством.

Оценка ответов осуществляется по 2-балльной шкале за каждый вопрос:

в случае правильного ответа 1 балл;

в случае неправильного ответа 0 баллов.

10. Отбор претендентов осуществляется комиссией по отбору руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на тематическое повышение квалификации (далее – комиссия), в срок не более 5 рабочих дней после проведения ответственным исполнителем вводного тестирования на основании результатов вводного тестирования.

Комиссия считает не прошедшими отбор претендентов, набравших по результатам вводного тестирования менее 5 баллов, а также состоящих в трудовых отношениях с субъектами малого и среднего предпринимательства, микрофинансовыми организациями, имеющими задолженность по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней и налоговых санкций и (или) задолженность по страховым взносам, пеням и штрафам в Пенсионном фонде Российской Федерации плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.

11. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами комиссии и утверждается председателем комиссии.

12. В течение 10 рабочих дней с даты принятия решения комиссией министерство размещает информацию о результатах отбора на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и (или) на официальном портале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

13. Финансирование обучения осуществляется на условиях долевого финансирования из средств областного бюджета и внебюджетных средств, при этом:

бюджетные средства – средства областного бюджета, предусмотренные постановлением Правительства Ростовской области от 25.09.2013 599 «Об утверждении государственной программы Ростовской области «Экономическое развитие и инновационная экономика» в размере 60 процентов от общей стоимости повышения квалификации;

внебюджетные средства – средства участников обучения или субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей или специалистов микрофинансовых организаций в размере 40 процентов от общей стоимости обучения.

14. Выделение бюджетных средств на повышение квалификации осуществляется после оплаты участниками обучения внебюджетных средств.

15. В течение 10 дней после подписания протокола, указанного в пункте 11 настоящего Положения, заключаются двусторонние договоры на тематическое повышение квалификации между ответственным исполнителем и участниками обучения.

Двусторонний договор на тематическое повышение квалификации не заключается в случае отказа участника обучения от его заключения либо его неявки для подписания договора в течение 10 рабочих дней со дня размещения информации о результатах отбора, без уведомления о причинах неявки.

16. Ответственный исполнитель готовит реестр заключенных договоров между ним и участниками обучения по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению и передает его в течение 3 рабочих дней в министерство.

Абзац 2 утратил силу – постановление от 08.04.2015 № 260.

17. Для перечисления средств министерство в течение 5 рабочих дней после представления ответственным исполнителем реестра, указанного в пункте 16 настоящего Положения, формирует и представляет в министерство финансов Ростовской области заявку на оплату расходов в соответствии с порядком санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств областного бюджета, установленным министерством финансов Ростовской области.

18. Пункт утратил силу – постановление от 08.04.2015 № 260.

20. Министерство обеспечивает результативность, адресность и целевой характер использования бюджетных средств в соответствии с утвержденными бюджетными ассигнованиями и лимитами бюджетных обязательств на основании представленных ответственным исполнителем отчетов с приложением подтверждающих документов.

21. В случае выявления фактов нецелевого использования бюджетных средств ответственным исполнителем министерство принимает решение о возврате денежных средств. В течение 10 рабочих дней министерство письменно уведомляет ответственного исполнителя о необходимости возврата денежных средств.

Возврат денежных средств в областной бюджет осуществляется на основании оформленных ответственным исполнителем платежных документов.

В случае неперечисления ответственным исполнителем необоснованно полученных денежных средств в областной бюджет в течение 20 рабочих дней со дня получения уведомления министерство обращается в суд.


 

 

Начальник общего отдела

Правительства Ростовской области                   В.В. Сечков



Приложение № 1
к Положению о порядке предоставления средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций

 

 

Председателю комиссии по отбору руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на тематическое повышение квалификации

 

_________________________________

(Ф.И.О.)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

от __________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

_____________________________________________________________________

(должность)

_____________________________________________________________________

(название субъекта малого или среднего предпринимательства
или микрофинансовой организации)

_____________________________________________________________________

(город/район Ростовской области)

 

на участие в отборе руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства (далее – СМСП), руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на тематическое повышение квалификации.

О себе сообщаю:

Число, месяц, год рождения ___________________

Домашний адрес (с указанием почтового индекса) __________________________

_____________________________________________________________________

Домашний телефон (код города) _________________________________________

Стаж работы у СМСП (в микрофинансовой организации) ____________________

Общий стаж работы _________________________________________________

Полученное образование:

 

Наименование учебного заведения и его место нахождения

Факультет или отделение

Год поступ-
ления

Год окон-
чания

Какую специальность получил в результате окончания учебного заведения

1

2

3

4

5

         
         

 

Дополнительная информация:

 

Связана ли Ваша работа с полученной специальностью?

 

да нет частично

 

По чьей инициативе участвуете в отборе руководителей и специалистов СМСП, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций, претендующих на тематическое повышение квалификации?

по своей инициативе по инициативе руководства

 

Оплата обучения в рамках повышения квалификации будет осуществляться
за счет

собственных средств средств работодателя

 

Участвовали ли Вы ранее в программах повышения квалификации, профессиональной подготовки или переподготовки кадров после получения высшего образования (при наличии)?

 

да нет

 

Если на предыдущий вопрос Вы ответили «да», то перечислите названия Программ, год участия в программах, место проведения:

а) ___________________________________________________________________

 

б) ___________________________________________________________________

Ф.И.О. руководителя __________________________________________________

 

Адрес СМСП (микрофинансовой организации): ___________________________

_____________________________________________________________________

Количество работающих у СМСП (в микрофинансовой организации) ___________________человек.

Год регистрации СМСП (микрофинансовой организации) __________________

Как Вы оцениваете деятельность СМСП (микрофинансовой организации)
в настоящее время?

неудовлетворительно удовлетворительно

хорошо отлично

 

О чем конкретно Вы хотели бы узнать в процессе повышения квалификации?

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________


Личная подпись ____________________ «_____» ________________ 20 ____ г.


Приложение № 2

к Положению

о порядке предоставления

средств областного бюджета на внедрение обучающих программ, проведение тематического повышения квалификации, включая дистанционный формат, руководителей и специалистов субъектов малого и среднего предпринимательства, руководителей и специалистов микрофинансовых организаций

 

УТВЕРЖДАЮ

Министр экономического развития Ростовской области

 

__________________________ Ф.И.О.

(подпись)

«____» __________________ 20 ___ г.

 

М.П.

 

 

РЕЕСТР

заключенных договоров между ответственным

исполнителем и участниками обучения

 

 


п/п

Ф.И.О.
участ-
ника

обуче-

ния

Наиме-
нование муници-
пального образова-
ния

Место
работы,
долж
-
ность

Дата и номер договора с участни-
ком
обучения

Сумма
договора (рублей)

Сумма,
оплачен-
ная по
договору участни-
ком обу-
чения
(рублей)

Реквизиты
докумен-
тов, под
-
тверж-
дающих
оплату
расходов участни-
ком обу-
чения

К оплате
за счет
средств
област-
ного

бюджета (рублей)

Общая
стои-
мость
обуче-
ния,
итого
(руб-

лей)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

                   
                   

 

Размещен:Размещено:
04.01.2015 17:50:46|
Изменено:
28.10.2016 11:46:57|
Количество просмотров:
372

В начало страницы

344050, г. Ростов-на-Дону, ул.Социалистическая, 112

Справочные телефоны, rra@donpac.ru

© Правительство Ростовской области

О сайте и использовании информации