Срок подачи документов

Прием документов на 2015/16 учебный год до 29.11.2015


Полную информацию о порядке участия в конкурсе можно получить в Ростовском региональном отделении Комиссии по телефону:

(863) 240-67-04



Официальный сайт Федеральной комиссии

http://pprog.ru


Сайт о реализации программы в Ростовской области

www.prp61.ru




Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ

Президентская программа подготовки управленческих кадров

Основными нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы реализации Президентской программы подготовки управленческих кадров, являются Указ Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 года № 774 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации», а также принятое в соответствии с ним постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года №177 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2017/18 учебных годах».

Стратегической целью Программы является содействие развитию управления предприятиями для повышения их конкурентоспособности и эффективности.

Исходя из этой цели, выделяются следующие задачи:

  • переподготовка в российских образовательных учреждениях специалистов организаций по укрупненной группе специальностей «Экономика и управление»;
  • стажировка на ведущих российских и зарубежных предприятиях;
  • содействие в реализации проектов, разработанных специалистами.

Государственным заказчиком на реализацию мероприятий Программы является Министерство экономического развития Российской Федерации.

Основным координатором Программы является Федеральная комиссия по организации подготовки управленческих кадров, которую возглавляет председатель Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ заместитель Председателя Правительства Российской Федерации – Руководитель Аппарата Правительства Российской Федерации Приходько Сергей Эдуардович.

В рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров предусматриваются следующие типы образовательных программ:

тип «А» - проектно-ориентированные образовательные программы, предусматривающие профессиональную переподготовку специалистов в рамках укрупненной группы специальностей и направлений «Экономика и управление» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе обучения, подготовки и реализации под руководством и при консультации преподавателя проекта в интересах направившей специалиста на обучение организации, реализуемого на всем протяжении образовательной программы.

Программы типа «А» ориентированы на менеджеров высшего звена и нацелены на реализацию стратегического проекта изменения с позиции его руководителя. Необходимое условие поступления на данные программы - успешная презентация проекта развития своей организации. Специальная часть программы типа «А» включает ряд тренингов, нацеленных на системно-целостное восприятие деловых ситуаций.

тип «В» - базовые образовательные программы – предусматривает профессиональную переподготовку специалистов по направлению «Менеджмент» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе участия в аудиторных и внеаудиторных занятиях по руководством преподавателя и самостоятельного усвоения учебного материала.

тип «Q» - образовательные программы повышения квалификации - предусматривают повышение квалификации специалистов по образовательной программе «Сити-менеджмент (управление муниципальными образованиями)» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в муниципальной сфере деятельности, на подготовку в процессе обучения под руководством и при консультации преподавателя проекта либо бизнес-плана в интересах направившей организации или его собственного, реализуемого на всем протяжении образовательной программы. Предназначена для граждан, имеющих интерес к муниципальной сфере деятельности.

Выбор образовательной программы осуществляется специалистом при согласовании с руководством направляющей организации. При заполнении документов специалисты должны отметить тип образовательной программы (тип «А», «В» или «Q»), по которой они будут проходить подготовку.

Занятия проходят во второй половине дня. По окончании обучения выдается удостоверение/диплом установленного образца

Финансирование обучения в рамках Программы носит долевой характер.

1) за счет средств федерального бюджета финансируются:

  • 30% общей стоимости обучения в образовательных учреждениях;
  • организация стажировки в ведущих российских и зарубежных организациях;

2) за счет средств бюджетов субъектов РФ финансируется 30% стоимости обучение в вузах;

3) за счет средств предприятий или граждан финансируются:

  • 40% общей стоимости обучения в образовательных учреждениях.

К участию в программе приглашаются кандидаты, отвечающие следующим требованиям:

  • возраст до 40 лет (предпочтительно). Участие в конкурсном отборе специалистов старше 40 лет допускается лишь в исключительных случаях по согласованию с Федеральной комиссией подготовки управленческих кадров.
  • высшее профессиональное образование;
  • общий стаж работы не менее 5 лет;
  • опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет (для специалистов - управленцев (менеджеров) в сфере малого и среднего предпринимательства - опыт работы в сфере малого и среднего предпринимательства не менее 2 лет – (тип «Q»));
  • знание иностранного языка.

Программой не предусматривается подготовка руководителей зарубежных фирм и представительств, не зарегистрированных в качестве юридических лиц на территории Российской Федерации.

Конкурсный отбор осуществляет Конкурсная комиссия субъекта Федерации, сформированная из представителей органов исполнительной власти и высших учебных заведений, задействованных в программе.

Конкурсный отбор осуществляется в 2 этапа:

1 этап – это так называемый квалификационный отбор.

2 этап – это конкурсное испытание.

Квалификационный отбор проводится на основе анализа представленных документов. Конкурсная комиссия проверяет соответствие перечня и формы представленных документов, а также содержащихся в них сведений установленным требованиям.

Конкурсное испытание предусматривает:

а) презентацию концепции проекта развития организации, оценку роли специалиста в реализации проекта, анализ индивидуального проектного задания и плана профессионального использования специалиста;

б) оценку уровня профессиональной компетентности специалиста на основе заданий (тестов);

в) оценку базового уровня владения иностранным языком.

На сегодняшний день в Ростовской области обучение по Программе прошли 2006 человек, 365 из них были направлены на зарубежную стажировку, более 154 человек прошли стажировку на российских предприятиях.

Каждый второй по итогам обучения продвинулся по карьерной лестнице.

Каждый четвертый открыл свое собственное дело.

Многим организациям, направившим своих представителей на обучение в рамках Программы, удалось решить конкретные производственные проблемы:

  • внедрить передовые технологии;
  • установить новые контакты с зарубежными фирмами.

После завершения обучения выпускники Президентской программы (тип «А» или «В») имеют возможность пройти стажировку на российском или зарубежном предприятии. Все расходы по зарубежной стажировке (включая проезд, питание, проживание) оплачиваются за счет средств федерального бюджета и принимающей стороны.

Выпускники Программы от Ростовской области стажируются на ведущих предприятиях 6 стран мира: Германии, Японии, Финляндии, Норвегии, Франции, КНР. Все расходы по зарубежной стажировке (включая проезд, питание, проживание) оплачиваются за счет средств федерального бюджета и принимающей стороны

Для участия в конкурсном отборе с целью обучения по Президентской программе претенденту необходимо:

1. Подробно ознакомиться с инструкцией по работе в информационной системе «Модеус», самостоятельно зарегистрироваться по адресу: http://pmtp.modeus.info/index.php, заполнить информационные поля и распечатать требуемые формы.

2. Подготовить пакет документов в соответствии с перечнем и формами.

3. Представить документы в управление инноваций в органах власти Правительства Ростовской области (к. 458) по предварительной договоренности.

Срок подачи и приема документов - до 29 ноября 2015 года.

Даты проведения конкурсного испытания в виде профессионального собеседования, тестирования на знание и умение пользоваться компьютером, тестирования на знание иностранного языка будут сообщены дополнительно.

Телефоны для справок: 240-16-24, 240-67-04, 240-16-60.

Размещен:Размещено:
18.09.2010 12:09:32|
Изменено:
09.11.2015 10:53:15|
Количество просмотров:
5534

В начало страницы

344050, г. Ростов-на-Дону, ул.Социалистическая, 112, rra@donpac.ru

Справочные телефоны,       Сообщить об ошибке

© Правительство Ростовской области

О сайте и использовании информации